砀山县：“四大举措”打造全域电商人才高地

近年来，砀山县牢固树立人才是第一资源和人才优先发展的理念，围绕创新型“五个砀山”及全县“四大工程”建设，求真务实抓基础，改革创新育人才，着力实施创新驱动发展，抢抓国家电子商务进农村综合示范县契机，健全电商人才引进培养服务体系，致力打造省内电商人才聚集新高地。

搭平台、优服务，打造电商人才引进新环境。2015年9月，建成面积2.1万平方米包含三大功能板块、六大服务平台、八大配套设施的多功能、现代化电商产业园。实行“三免六服务”优惠政策吸引电商企业和优秀电商人才团队入驻，同步引进了平面设计、网络支付、产品包装设计等配套企业。坚持引人引企并行、引资引智并举，先后引进苏宁易购、京东等知名电商平台落户砀山，壮大电商人才队伍，增强人才意识。

拓渠道、重实效，加快电商人才培育新步伐。坚持“走出去”受训，组织电商骨干人才赴杭州、丽水、宿迁及岳西、桐城等地学习先进经验。坚持“请进来”授学，邀请国内知名电商专家来砀作电商产业发展专题讲座。坚持“沉下去”培训，持续大规模、多频次地组织专业讲师深入各镇村开展电子商务培训。截止目前，全县累计举办电商人才培训192场，培训人员2.1万人次。

强保障、促扶持，开辟电商人才创业新途径。加大金融扶持力度，县财政每年投入1000万元专项资金扶持电商创业发展。设立基金管理委员会，由县财政首期安排试点风险补偿基金500万元，县农行贷款担保放大至2500万元，用于支持电商经营企业或个人订购产品。徽商银行对我县授信5000万元，为境内的电商从业人员提供“徽农贷”业务，最大限度的支持电商产业发展。将农村网店发展纳入惠农贷款支持范围，全力为农村电商创业者提供无抵押授信小额贷款，用于前期发展和备货。

抓创新、夯基础，探索电商人才扶贫新模式。全县抢抓国家电子商务进农村综合示范县契机，在电商人才高地建设过程中，积极探索以电商人才培养、服务精准扶贫的融合。发挥电商人才优势、汇聚电商人才力量、助力精准扶贫。全县60个贫困村党组织依托村级活动场所或闲置房屋，建成集“电商运营、创业孵化、人才培养、扶贫车间、产业基地、物流配送”于一体的村级电商扶贫驿站。积极开展以电商人才带动贫困户脱贫的培训模式，带动贫困群众投身电商就业创业。电商产业和精准扶贫的新融合，不仅推动了电商人才队伍建设深度发展，更探索出了电商人才服务精准扶贫的“砀山模式”。